[이지경제=한승영 기자] 현대증권은 현대증권의 매각을 위해 희망퇴직과 경영상 해고(정리해고)를 한다.

지난 6일 희망퇴직을 신청·접수한 결과 261명의 직원이 희망퇴직을 신청했으며 26일 경영상 해고 대상자 200명을 선별했다고 현대증권은 밝혔다.

현대증권은 근무평점과 실적이 좋지 않은 직원 200명을 경영상 해고 대상자 선별하고 26일 대상자에게 퇴직을 통보할 예정이다. 

비상경영에 돌입한 현대증권은 희망퇴직자가 감축 인원 목표에 미달하자 경영상 해고를 선택했다.

현대증권 관계자는 “인력감축 규모를 당초 628명 안에서 460여명으로 축소하는 대신 목표에 미달하는 인건비 감축 비용은 회사의 노력으로 감당하기로 결단했다”고 말했다.

현대증권은 수익성 악화에 따른 비상경영체제에 돌입한 상태로 지난 2월 28일에 긴급 전체 임원회의를 열어 임원들에게 일괄사표를 받았다.

희망퇴직 인원이 현대증권에서 목표한 것에 크게 못 미치는 것은 희망퇴직에 따른 보상이 적기 때문으로 보여진다. 현대증권은 실제 근속년수를 감안해 최대 12개월에 해당하는 급여를 준다고 했다.

현대증권 관계자는 “200명은 확정된 숫자가 아니며 이번 주 안이라도 희망퇴직에 응한다면 반영될 예정이다”고 말했다.
 

한승영 기자 ashs@ezyeconomy.com