[이지경제=유명환 기자] KT가 임직원 2만3000여명을 대상으로 진행되는 특별명예퇴직 신청 마감을 하루 앞둔 가운데, 잔류를 희망하는 직원들과 일부 마찰이 발생하는 등 잡음이 끊이지 않고 있다.

21일 KT노조에 따르면 지난 18일 KT는 각 지사 팀장들에게 메일을 보내 명예퇴직 대상자들을 업무 연관성이 떨어지는 타 본부에 배치하겠다는 뜻을 전했다.

특히 매스(mass) 영업 인력은 직렬과 성별에 상관없이 전원 케이블 포설과 통신구 정비, 도급비 절감 분야에 투입하겠다고 강조한 것으로 전해졌다.

메일로 온 공지에는 “회사가 공표한 노사 합의 사항은 절대 번복 없다"면서 "회사가 바로서기 위한 것이며 공표한 내용은 반드시 시행한다. 특별 문구 관련 내용은 직원들에게 분명히 숙지시킬 것”이라고 적혀 있었다.

KT는 명퇴를 실시하면서 좋은 퇴직 조건을 걸어 자진 신청을 유도하겠다고 밝혔지만 현장에서는 '명퇴를 종용받고 있다'며 반발하는 모습이다.

노조는 지난 17일에도 KT는 계열사에 위탁할 예정인 현장 영업, 개통 사후관리(AS), 플라자(지사 영업창구 업무) 분야에서 잔류를 희망하는 직원들을 대상으로 희망 근무지를 조사한 바 있다고 전했다.

강남, 강북, 서부 등 수도권 3개 본부는 1개 본부로 묶어 놓은 후 희망연고지 3곳 중 2곳은 지방을 반드시 쓰도록 했다. 이러한 조치를 통해 17일 오후 6시에 서울의 한 KT고객본부는 명퇴를 거부한 10명(여성 포함)에 대해 경기 남부인 수원, 오산, 용인, 평택 등으로 인사조치 시켰다는 설명이다.

이외에도 서울 북부의 한 지사에서는 잔류 대상자들을 회의실에 집합시킨 채 자리를 비울 때는 해당 팀장에게 사전 승인을 받도록 지시했다거나, 서울 서부의 한 지사에서는 업무에 사용하는 공구와 도구를 모두 반납하도록 시켰다는 주장도 제기됐다.

KT 관계자는 이같은 주장에 대해 “이미 많은 명퇴 대상자들이 명예퇴직을 신청하고 있고 KT도 평소보다 더 나은 조건을 제공해주면서 배려하고 있다”면서 “일부 대상자들이 힘들어하고 있는 부분은 있으나 퇴직을 압박하거나 강제하는 것은 아니다”고 말했다.

대규모 명예퇴직을 진행하다보니 매끄럽지 못한 일처리가 있었다는 점은 인정하지만 제2노조에서 주장하는 것과 같이 강압적인 명퇴유도는 아니라는 입장이다.

유명환 기자 ymh7536@gmail.com